Angajatorii din regiunea Cernăuți sunt dispuși să plătească un șofer de transport internațional cu până la 100 de mii de grivne pe lună. Salarii mari sunt oferite și biotehnologilor, mecanicilor șefi, inginerilor și instalatorilor. Motivul este lipsa specialiștilor calificați în specialități tehnice și concurența din partea angajatorilor pentru specialiști.
Acest lucru a fost declarat pentru Suspilne Cernivtsi de către directorul centrului regional de ocupare a forței de muncă, Liubov Kozholyanko.
„Urmărim tendința ca toate profesiile legate de direcția tehnică să crească rapid în salarii. Prin urmare, există acum concurență pentru un angajat”, spune Kozholyanko.
În același timp, pentru postul vacant de șofer de transport internațional, angajatorul solicită cel puțin un an de experiență în muncă, un permis de conducere de categoria corespunzătoare, documentele necesare pentru transportul internațional și un pașaport internațional valabil. Potrivit directorului centrului de ocupare a forței de muncă, 100 de mii de grivne este salariul oficial pe care angajatorul este dispus să îl plătească.
În același timp, lista celor mai bine plătite profesii nu s-a schimbat semnificativ în ultimii ani, dar salariile în aceste domenii continuă să crească. Angajatorii concurează cel mai mult pentru ingineri, mecanici, asamblori, operatori de mașini controlate de computer și alți specialiști tehnici.
„Nu există doar o lipsă de lucrători, ci și de personal profesionist înalt calificat. De aceea, aceste posturi vacante sunt cel mai bine plătite astăzi”, spune Kozholyanko.
Pe lângă șoferul de transport internațional, se oferă salarii mari:
60 de mii de grivne – pentru un biotehnolog și un mecanic șef;
50 de mii de grivne – pentru un instalator de echipamente tehnologice, un mecanic de reparații vehicule cu roți și un electrician;
46,3 mii de grivne – pentru un manager de farmacie;
până la 45 de mii de grivne – pentru croitorese;
40 de mii de grivne – pentru inginerul șef, directorul unei mici întreprinderi de construcții, directorul adjunct al departamentului – șef de departament, inginer de sisteme automate de control al producției, manager, operator de mașini-unelte cu control de program și bucătar.
În total, baza de date a Serviciului Regional de Ocupare a Forței de Muncă din Cernăuți conține în prezent aproximativ 1.500 de posturi vacante, dintre care 20 oferă un salariu între 40 și 100 de mii de grivne.
Potrivit lui Kozholyanko, salariul mediu oferit în posturile vacante este, de asemenea, în creștere. Dacă la începutul anului era puțin peste 13 mii de grivne, acum este de aproape 16 mii de grivne.
Mariana Struț
