O instanță din regiunea Cernăuți a amendat cu 17.000 de grivne un angajat al unui Centrul Teritorial de Recrutare și Sprijin Social, după ce acesta nu și-ar fi îndeplinit corespunzător atribuțiile de serviciu și ar fi dispus mobilizarea repetată a unui militar aflat deja în serviciu, precum și a unui cetățean care beneficia de amânare de la recrutare, informează Novyny.LIVE.
Potrivit presei ucrainene, funcționarul nu a verificat informațiile disponibile în registrul de stat „Obereh” privind statutul militar al persoanelor supuse procedurilor de mobilizare. Potrivit instanței, șeful grupului pentru examinarea și gestionarea cazurilor de contravenții administrative din cadrul unuia dintre centrele teritoriale de recrutare nu și-ar fi exercitat corespunzător atribuțiile.
Într-unul dintre cazuri, bărbatul i-a comunicat angajatului centrului că se află deja în serviciul militar. Cu toate acestea, funcționarul nu ar fi verificat informația în registrul „Obereh”, iar persoana a fost mobilizată din nou, deși fusese încorporată anterior, în luna iulie 2024. Ancheta a mai stabilit că militarul respectiv figura, la acel moment, cu statut de absență neautorizată de la unitatea militară.
Un alt caz a fost înregistrat în luna mai 2026, când un cetățean a fost trimis în serviciul militar, deși avea dreptul legal la amânarea recrutării.
Angajatul centrului de recrutare nu s-a prezentat la ședința de judecată, însă a transmis o declarație scrisă prin care și-a recunoscut integral vina pentru atitudinea neglijentă față de îndeplinirea obligațiilor de serviciu.
Instanța a decis aplicarea unei sancțiuni administrative sub forma unei amenzi de 17.000 de grivne. Hotărârea poate fi contestată în procedură de apel.
Foto: Angajat al Centrului Teritorial de Recrutare și Sprijin Social, amendat de instanță. Sursa: sud.ua, Suspilne. Colaj: Novyny.LIVE
BucPress
